当前,医疗人工智能作为医疗技术创新与服务改革的关键力量,正在深刻改变着我国的医疗发展模式,为医疗领域带来了革命性的变化。温州医科大学医学人文与管理学院团队汇集来自公共管理学、医学伦理学、健康科学等多学科背景的研究生与本科生,共同关注医疗人工智能在伦理方面的挑战,凭借医科院校学习、临床实习以及医学伦理审查等专业优势与经历,亲身目睹了医疗人工智能技术的应用以及它们在当下所面临的伦理挑战。团队怀揣数字医疗伦理研究的热情与动力致力于探索可行的解决路径,以推动该领域的健康发展,确保医疗人工智能各环节符合伦理要求和价值导向。
调研于2024年5月10日——2024年6月15日展开,通过网络上发布调查问卷,并先后去往温州医科大学附属第一医院、温州医科大学附属第二医院等30多家医院、10余家人工智能技术研发公司等进行了三次线下的问卷调查,共计回收有效问卷1005份,同时选取了5位使用过手术机器人设备的医生和5位接受过手术机器人诊疗的患者进行半结构化访谈以支持相关人群对医疗人工智能伦理风险感知的研究。研究从技术、数据、主体、社会四个维度来刻画医疗人工智能的伦理风险问题,发现医疗人工智能伦理风险公众认知中公众认知不足但感知敏锐、新媒体主导下的信息偶遇与自主学习缺失、医疗人工智能伦理风险的感知差异性等现状,同时分析得出医疗人工智能的伦理风险样态存在价值与技术理性割裂、责任界定迷局、隐私泄露风险、技术安全隐忧、分配正义挑战医患信任危机等现实问题。最后,本团队结合伦理学知识进行分析、判断,并提出应对策略,根据医疗人工智能从产生到应用的各个环节提出医疗人工智能伦理嵌入、伦理规制、伦理调适和伦理监督四条伦理化解路径。
医疗人工智能作为一类颠覆性的创新实践活动,其所引发的伦理与道德风险受到国内外学界的高度关注。温州医科大学医学人文与管理学院团队的研究在生命医学伦理学中尊重自主、不伤害、有利、正义等原则的指导下,以生命医学伦理学中的原则主义为导向,以社会公众作为调查对象进行实证性研究,提出针对性的治理策略,将医疗人工智能伦理及其治理相关研究推进到实证阶段,丰富了医疗人工智能的理论研究,以期激起公众对医疗人工智能伦理的关注,同时为医疗人工智能的发展提供需求方视角的诉求表达。以伦理作为医疗人工智能发展的价值驱动,真正保证人工智能在成为医疗领域强劲助手的技术愿景能够落地生根成为现实。
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