浙建科院党建主品牌“浙科红心”发布！

1月22日下午，浙江省建筑科学设计研究院有限公司（以下简称“浙建科院”）党建主品牌“浙科红心”点亮仪式在杭州圆满举行。浙建科院发布“浙科红心”党建品牌，以“党建+”双融共促，深化“一单位一特色”“一支部一品牌”，以党建“软实力”筑牢高质量发展“硬支撑”，奋力打造“全国一流的建设领域综合服务商”，增强品牌的辨识度。

“浙”点明了浙建科院作为省内35家（省属）科研院所中唯一建筑工程类科研院所，深植于此，坚定不移地立足于服务浙江建设事业的基石之上。它巧妙地依托浙江这片独特地域的文化底蕴，汲取其细腻、精致、务实、创新的精髓，将这些文化特质内化于心、外化于行。

“科”突出了浙建科院科研院所的科技属性和科研特色，秉持科学精神，追求科技创新，以科学技术为核心竞争力，不断探索创新，确保每一个项目都建立在科学的基础之上，为建筑行业的发展贡献智慧和力量，奋力打造“全省住房和城乡建设领域科技创新主平台”。

“红心”象征着浙建科院牢记“国企姓国、国企姓党”的使命，引领全体党员怀揣一颗颗对党的忠诚之心和服务行业、服务社会、服务民生的炽热初心，不断铸造“五大红心工程”。

浙建科院以“浙科红心”为党建主品牌，下属各级党组织以此为核心构建横向联系紧密、纵向落实有力的“红心链”网络矩阵，书写着将党建工作融入中心工作的生动实践，不断以“浙科红心”提升“浙科五力”。

红心领航，提升浙科引领力

浙建科院不断强化党的思想建设，严格落实党委理论学习中心组、“第一议题”等制度，强化领导班子常态学习，完善重大决策前专题学习制度，发挥领导干部领学带学促学作用，不断健全“循迹溯源学思想促践行”长效机制。

红心向党，提升浙科战斗力

浙建科院以党建强根基，以党建聚人心，在组织上聚力，不断推进党建品牌、企业品牌、文化品牌“三位一体”品牌矩阵建设，抓实“一区两岗三队”建设。组织开展“建科之声”青年宣讲60余次，让青年宣讲员进党委、支部、一线，助推品牌“宣”出特色、“讲”到深处、“走”进基层、“声”入人心。

红心暖情，提升浙科凝聚力

浙建科院通过“党组织书记领办项目、班子成员攻关项目、党支部创新项目、党员实事项目”四大项目的创建、晾晒、成果展示，形成同台竞技、同场赛马的良性竞争机制，以党建红色引擎激发企业发展动力，推动持续做强做大。开展工会“暖心工程”，在文化上暖情，切实把好事办实，把实事办好。擦亮“3T青年”品牌，持续推进“青字号工程”，不断拓展青年朋友圈。

红心筑梦，提升浙科创造力

浙建科院积极探索工作的创新模式，创新发展，在科创上筑梦，奋力打造“全省住房和城乡建设领域科技创新主平台”，围绕中心工作，开展系列主题活动，实现党建工作与业务工作双促进、双提升。大力发现培养选拔一批底色好、潜力大、冲得上的优秀年轻干部，组织实施三大“星火计划”人才培养工程，为企业发展储备薪火相传的人才队伍。

红心拂尘，提升浙科保障力

浙建科院突出政治监督，加强日常监督，推动贯通协同监督，强化内部监督制约，持续完善财务监督、审计监督、纪检监督等大监督工作机制。坚持数字赋能监督，持续推动质量检测等核心业务的数字化、信息化，充分运用“烽火台”等大数据系统提升监督质效。加强廉洁文化建设，擦亮“勤廉建科”廉洁文化品牌。

未来，浙建科院将党建品牌建设作为提升基层党建工作质效的重要抓手，推动各级党组织围绕“浙科红心”党建主品牌，多培树、强机制、促融合，持续释放“1+N”党建品牌矩阵效应。