磐安冷水：“法治副厂长”助力营商环境优化提升

9月14日，磐安县冷水镇涉企议事会上，“法治副厂长”们向企业代表交出成绩单。“本季度，新城驿站冷水站点‘法治副厂长’化解涉企矛盾纠纷2起……”会议室里，司法所负责人认真汇报着，企业代表们认真记录着。胜凯有限公司公司负责人朱总说：“报告内容全是干货，对企业风险预防很有参考价值。”

前不久，在走进企业开展法治服务时，冷水镇“法治副厂长”了解到该企业涉及一起工伤赔偿纠纷。尽管该企业与伤者多次协商，但由于种种原因未能达成一致，在了解情况后，“法治副厂长”迅速介入调解，秉持公正、公平、公开的原则，深入了解企业与伤者的需求和诉求，耐心听取双方意见，寻找双方都能接受的解决方案，竭尽全力帮助劳动者解决急难愁盼问题、妥善化解企业的烦心事。

今年以来，磐安县全面加强“三支队伍”建设，创新推出“法治副厂长”改革项目。通过整合各部门执法人员、法审员、公职律师，磐安县组建了一支“讲政治、懂法律、强服务、守规矩”的“法治副厂长”队伍，实现企业“党建指导、合规服务、法治宣传、纠纷化解、法治体检”全覆盖，冷水镇通过法治驿站每月定期召开涉企议事会，会商辖区企业存在的重点、难点问题，结合“大伯调解室”等特色制度，点对点为企业提供个性化服务。

“法治副厂长”为磐安企业发展筑起了坚实的“防护墙”，下一步，冷水镇将继续精心抓好“法治副厂长”工作，不断丰富、优化服务清单，帮助企业解决更多实际困难和突出问题，持续擦亮“助企惠企暖企”金名片。