浙商银行以“三个突出”践行善本金融 推动主题教育见行见效见特色

浙商银行党委认真贯彻中央、浙江省委关于主题教育的决策部署要求，带领全行各级党组织和广大党员领导干部积极投身主题教育实践，聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，坚持以“五对标五提升”为工作抓手，在做实规定动作基础上，以“三个突出”践行善本金融推动主题教育见行见效见特色。

一、在凝心聚魂上突出“学思悟”，彰显浙银本色

在循迹溯源上深“学”，锤炼忠诚担当的政治品格。主动摘录收集习近平总书记关于金融工作的重要论述，进一步学思践悟站稳金融“国之大者”，牢牢把住金融工作的政治性和人民性。坚持以学习习近平总书记对浙商银行九十九字批示精神为主线，持续深化“循迹溯源学思想促践行”主题活动。截至今年 7 月末，全行共举办主题教育读书班 62 次，集中学习 388次，专题研讨 156 次，各级党员领导干部讲党课 499次，各级基层党组织开展“三会一课”、主题党日活动 1754次，6685 名党员作了学习交流。全行各级党组织共赴习近平总书记考察调研过的地点开展循迹溯源活动 72 次，参加党员干部 1457 人次。

在提升修养上求“思”，根植深厚绵长的人文理想。创新学习形式载体，开展每周一案例、每旬一堂课、每月一本书、每季一研学等“四个一”系列活动，推动全行党员干部及员工不断巩固主题教育的共同思想基础，进一步增强用习近平新时代中国特色社会主义思想提升站位、开阔格局、滋养情怀的思想和行动自觉。同时，组织全行党员干部及员工对照人文党性“六问”深化反思自省，在自我剖析、自我约束、自我改造和自我完善中不断修炼精进人文理想底蕴，锤炼对党忠诚的政治品格，树立不负人民的家国情怀，追求高尚纯粹的思想境界。

在落实践行上重“悟”，领会内涵深远的观点方法。充分运用浙江属地优势，通过线上和线下结合开展循迹溯源，深入学习“八八战略”“浦江经验”“千万工程”等宝贵理论及实践财富，深刻把握习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观、方法论和贯穿其中的立场观点方法，并将思想精髓持续融入浙商银行目标愿景和经营方针。同时，以总、分行党委领导班子为重点对象，持续抓好“正、简、专、协、廉”五字生态建设，营造“正气正直、简单简化、专业专注、协作协同、廉洁廉政”的政治生态和干事创业氛围。

二、在推动发展上突出“善智勤”，擦亮浙银底色

牢牢把握主题教育“重实践、建新功”这个落脚点，主动融入国家战略及区域发展大局，将善本金融引领高质量发展作为检验主题教育成效的标尺。

坚持正行向善，构建善本金融生态，为金融服务中国式现代化提供“浙银范式”。大倡导并践行“善本金融”，从理念、队伍、对象、机制等四大向度推进探索创新，把“善”的基因嵌入金融服务场景中，构建以客户为中心的“浙银善标”评价体系，引导资本向善、财富向善、科技向善，推动金融回归本源、确立服务功能第一性。擎旗全国首创的金融顾问制度，以当好企业的金融家庭医生、政府的金融子弟兵、居民的金融理财咨询师作为功能定位，构建“1+N”服务模式（1 个金融顾问链接 N 个机构资源）。目前已建立省市县三级机制，全国范围已设立金融顾问工作室 35 家，金融顾问队伍达 3500 多名，已累计为 5.72 万家企业提供融资 4500亿元，在北京、上海、山东等 10 多个省市借鉴推广。今年 5月，浙商银行率金融顾问团走进四川凉山开展系列主题帮扶活动，推动金融顾问理念及金融活水引向凉山、走向西部、流向全国。

坚持智慧经营，创新金融服务模式，为中国式现代化建设做大“浙银贡献”。坚持回归本源，全力服务实体经济。擦亮全国首个以高层次人才作为精准服务对象的金融服务品牌“人才银行”，构建“行业化+嵌入式”的供应链金融服务模式。截至今年 6 月末，供应链金融业务余额 1550 亿元，较年初增加 549 亿元；普惠型小微企业贷款余额突破 3000亿元，服务小微客户超 57 万户。主动融入“一带一路”战略和双循环发展格局，与乌兹别克斯坦两家机构建立合作，积极为推进人民币国际化、疏通跨境双边贸易通道、优化跨境金融服务生态等做出浙银创新实践。

坚持勤奋勇毅，争做服务经济社会发展排头兵，为浙江三个“一号工程”注入“浙银力量”。始终把“深耕浙江”作为四大战略之一，今年 6 月联合浙江省内 11 家法人机构发起成立“金玉联盟”，共同助力三个“一号工程”。截至今年 6 月末，浙江省内各项贷款余额 5435 亿元、较年初增长8.76%，普惠小微贷款省内新增 103 亿元，同比多增 36 亿元；助力省内企业债券发行 50 只，承销规模 201.67 亿元，同比增长 58.92 亿元。深入推进杭州临平综合金融服务示范区建设，目前已在区域金融防控指南、金服宝小微平台、农村金融驿站等方面落地创新性成果，已通过线上平台服务企业30793 家，提供融资支持 3.95 亿元，下一步将继续在探索金融机构让利实体企业等方面加大实践。

三、在自身建设上突出“严实优”，做强浙银特色

调查研究聚焦“实”。浙商银行党委第一时间部署开展“大走访大调研精准对标精准施策”活动，总、分行领导班子成员共领办 139 个调研课题，其中善本金融、经济周期弱敏感资产、金融企业党建样本等调研课题理论成果趋于成熟并逐步投入实践转化。全行各级党员领导干部广泛走访政府、监管、同业、企业，问需求、送服务、解难题、学经验。截至今年 7 月末，全行各级党员领导干部共开展调研走访 761人次，累计发现问题 462 个，目前已推动解决问题 240 个。

整改整治彰显“严”。围绕“6 个方面”突出问题，结合巡视巡察审计监督指出的问题、全行调查研究发现的问题、员工反映强烈的问题，梳理出 13 项整改问题清单，逐条研究制定整改措施 63 条。总行领导班子成员带头认领，靠前指挥，聚力攻关，加速加力推进整改整治。同时，浙商银行党委突出严的主基调，组织召开“深化主题教育 严肃财经纪律 严格内部管理”专题会议，锻造守纪合规铁军，筑牢拒腐防变防线，将从严管党治行持续推向纵深。

建章立制瞄准“优”。聚焦调查研究、推动发展、整改整治等领域，系统梳理形成建章立制清单。坚持转无为有、破旧立新、弃劣调优，主题教育启动以来围绕党的建设、党风廉政、管理赋能等重点，制定出台了《关于进一步打响“红动浙银”党建品牌 打造“金融企业党建样本”的实施意见》《“五清”型清廉浙银标杆点培育评定管理办法（试行)》等8 项制度，形成了一系列务实管用、行之有效的重点举措，有效发挥了谋大局、找问题、补短板、促发展的重要作用。

下一步，浙商银行将继续把“当下改”和“长久立”相结合，以制度机制持续优化为源动力向推动高质量发展精准高效赋能，确保主题教育各项成果常态化长效化。