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近期，钱塘区人社局开展了汽车制造业职业技能等级认定月活动，入园入企、政策宣讲、指导认定……多措并举助力钱塘区汽车制造企业“引、育、留”技能型人才。
据了解，本次认定工作涵盖多个职业（工种），如汽车生产线操作工、汽车维修工、汽车饰件制造工、涂装工、冲压工、模具工等。认定项目在参照国家标准的基础上，与企业生产实际和员工工作紧密结合。
活动得到了钱塘区广汽乘用车（杭州）有限公司、浙江三花汽车零部件有限公司、杭州宝伟汽车零部件有限公司、杭州富嘉汽车部件有限公司等多家汽车制造企业的积极参与。
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活动中，广汽乘用车（杭州）有限公司创新技能人才评价方式，鼓励和引导专业技术人才参加技能等级认定，有19名相关领域的工程师报名参加汽车维修工技师认定，最终9人顺利考取技能等级证书。
“我们从技术岗位复合型人才需求出发，以行业认证、技能竞赛的能力和素养要求为目标，促进技能融通，旨在培养一批汽车制造行业急需的高技能人才队伍。”广汽乘用车（杭州）有限公司相关负责人说。
据了解，此次汽车制造行业技能人才集中评价认定活动，共组织523名职工参加技能评价。最终获得证书的技能人才共358人，其中初级133人，中级115人，高级96人，技师14人。
“此次活动为职工的个人发展提供了成长的平台和机会，营造了‘比、学、赶、帮、超’的学习氛围，有助于激发企业用人活力，让企业和员工实现共赢。”钱塘区人社局相关负责人表示，“接下来，我们将开展新材料、生物制药等行业的人才自主评价活动，切实做好高技能人才队伍建设，加大钱塘区重点支柱产业技能人才培养力度。”
（原标题《钱塘区开展汽车制造业技能人才自主评价活动 358人获取证书》，作者 杨寒丑 通讯员 俞福军。编辑：王佳）